Al-Ahsa Lance son Quatrième Forum Virtuel de Formation et d’Emploi 2025 : Plus de 2 800 Offres à Saisir
Sous le haut patronage de Son Altesse Royale le Prince Saud bin Talal bin Badr, gouverneur d’Al-Ahsa, la quatrième édition du Forum virtuel de formation et d’emploi 2025 a été officiellement lancée ce mardi au siège du gouvernorat.
Organisé par le Collège technique d’Al-Ahsa sous la supervision de la Direction générale de la formation technique et professionnelle de la région orientale, cet événement d’envergure nationale vise à favoriser l’insertion professionnelle des jeunes talents du Royaume dans les secteurs techniques et professionnels.
Une Plateforme Virtuelle au Service de l’Emploi
Le forum, qui se déroule entièrement en ligne, regroupe les principaux établissements de formation technique et professionnelle de la province, notamment les collèges techniques pour hommes et femmes ainsi que les instituts secondaires industriels. Plusieurs figures clés du secteur y participent, dont Mishari Al-Qahtani, directeur général de la formation technique et professionnelle de la région orientale, ainsi qu’Abdullah Al-Dhikrallah, doyen du Collège technique d’Al-Ahsa et président des comités du forum. Des chefs d’entreprises, des doyens de collèges et des responsables d’établissements de formation sont également présents.
L’objectif principal de ce forum est de mettre en relation les jeunes diplômés et les entreprises à la recherche de talents qualifiés. Grâce à une plateforme interactive et innovante, les candidats peuvent passer des entretiens d’embauche à distance, facilitant ainsi leur accès au marché du travail.
Un Soutien Fort à la Formation et à l’Emploi
Dans son discours inaugural, le gouverneur d’Al-Ahsa a souligné l’importance du soutien accordé par les autorités saoudiennes au secteur de la formation technique et professionnelle. Il a rappelé que cette initiative s’inscrit dans le cadre des objectifs du Programme de développement des capacités humaines, un pilier essentiel de la Vision 2030 du Royaume, visant à renforcer l’autonomie des jeunes saoudiens en leur offrant des compétences adaptées aux exigences du marché du travail.
« La formation technique et professionnelle joue un rôle crucial dans la préparation des jeunes aux métiers de demain. Nous devons assurer une complémentarité entre les différentes institutions éducatives et le secteur privé afin d’améliorer la qualité des formations et de bâtir une main-d’œuvre compétitive à l’échelle internationale », a-t-il déclaré.
Le forum mise également sur l’utilisation des technologies numériques pour élargir les opportunités professionnelles et optimiser le processus de recrutement. Ce format virtuel permet aux entreprises de sélectionner des profils qualifiés plus efficacement, tout en donnant aux candidats un accès simplifié aux offres d’emploi et aux formations complémentaires.
Des Opportunités Concrètes : 2 800 Postes à Pourvoir
Selon Abdullah Al-Dhikrallah, doyen du Collège technique d’Al-Ahsa, le forum ne se limite pas à mettre en relation employeurs et chercheurs d’emploi, il propose également une vaste gamme de formations pour préparer les jeunes aux exigences du marché.
Dès aujourd’hui et jusqu’à la fin de la semaine, 2 800 postes sont à pourvoir dans divers secteurs grâce à la participation de 47 grandes entreprises privées.
Les entretiens d’embauche se dérouleront chaque matin via la plateforme numérique du forum. Dans la soirée, les participants auront également l’opportunité de suivre 24 sessions de formation virtuelle animées par des experts de différents domaines. Plus de 6 000 jeunes hommes et femmes se sont déjà inscrits à ces formations, conçues pour les aider à mieux comprendre les attentes des employeurs et à affiner leurs compétences.
Un Engagement Fort pour la Localisation des Emplois
Mishari Al-Qahtani, directeur général de la formation technique et professionnelle de la région orientale, a rappelé que cet événement s’inscrit dans une dynamique nationale de localisation des emplois, encouragée par la Vision 2030.
« Notre mission est de réduire l’écart entre l’offre et la demande sur le marché du travail en formant une main-d’œuvre hautement qualifiée, adaptée aux besoins réels des entreprises. Ce forum est une réponse directe aux défis du recrutement et un tremplin vers un avenir professionnel prometteur pour nos jeunes talents », a-t-il déclaré.
Le forum se veut ainsi une alternative moderne et innovante aux méthodes traditionnelles de recrutement. En associant formation et emploi dans un environnement numérique, il offre un cadre dynamique où employeurs et talents peuvent interagir directement, renforçant ainsi l’intégration des jeunes diplômés dans le marché du travail.
Une Édition 2025 Résolument Tournée vers l’Avenir
Avec cette nouvelle édition, Al-Ahsa réaffirme son rôle de hub incontournable de la formation et de l’emploi en Arabie Saoudite. En s’appuyant sur les nouvelles technologies et en misant sur une approche interactive et inclusive, le forum s’impose comme un modèle à suivre pour d’autres initiatives similaires à l’échelle nationale.
Pour les jeunes en quête d’un avenir professionnel prometteur, cet événement représente une occasion unique d’accéder à un large éventail d’opportunités et d’acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans un marché du travail en pleine mutation.
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