Le ministère des Ressources humaines élève le secteur coopératif

Le secteur coopératif en Arabie saoudite atteint aujourd’hui un haut niveau de maturité institutionnelle, soutenu par des réformes et initiatives pilotées par le ministère des Ressources humaines, qui ont restructuré son fonctionnement et amélioré son efficacité opérationnelle et développementale. Cette évolution s’inscrit dans le cadre de la Vision 2030 pour un développement économique et social durable.

Stratégie nationale et partenariats

Le ministère des Ressources humaines et du Développement social a piloté cette transformation en adoptant la première stratégie nationale du secteur coopératif, en modernisant les cadres réglementaires et en renforçant les partenariats avec les institutions publiques, le secteur privé et les organismes financiers. Ces mesures ont favorisé un environnement propice à la croissance des coopératives et à leur impact positif sur les communautés locales.

Croissance et dynamisme du secteur

Depuis 2019, le nombre de coopératives et leurs revenus ont augmenté de plus de 130 %, atteignant 558 structures. Ces résultats montrent l’attractivité accrue du secteur et stimulent la création de nouvelles coopératives à travers le Royaume.

Simplification des procédures

La durée de création d’une coopérative a été réduite de 60 à 3 jours. Accélérant ainsi le passage des idées aux projets concrets et renforçant l’efficacité opérationnelle.

Financement et collaborations

Le ministère a élargi les possibilités de financement et encouragé des partenariats stratégiques pour des projets collaboratifs à fort impact économique et social.

Forums et renforcement des capacités

Des forums dans 13 régions permettent d’échanger sur les bonnes pratiques, de discuter des défis et de consolider les partenariats. Tout en développant les compétences des coopératives et la sensibilisation au rôle du secteur.

Cette transformation fait du secteur coopératif un acteur clé du développement durable en Arabie saoudite, capable de diversifier l’économie, de renforcer la participation communautaire et de contribuer au développement local dans un cadre basé sur la gouvernance, l’efficacité et la durabilité.

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